Целта на мярка „Специфични обучения“ от ОПРЧР е да увеличи производителността на труда на лицата, заети в микро, малки, средни и големи предприятия и да създаде условия за устойчивата им заетост чрез специфични за предприятията и работните места обучения.
Мярката цели да спомогне както за кариерното развитие на неактивни и безработни лица, така и за осигуряване на продължаващо обучение за заетите лица.
Краен срок: 31 октомври 2017 г.
Допустими кандидати по процедура "Специфични обучения":
- Работодатели в сектори, основаващи се на знанията, високите технологии и ИКТ и преработвателната промишленост с по-висока добавена стойност на труда
Допустими дейности:
- Включване на неактивни/безработни лица в специфични за конкретното работно място обучения
- Включване на успешно завършилите обученията неактивни/безработни лица в несубсидирана заетост при работодател
- Включване в специализирани чуждоезикови обучения за съответните позиции на неактивни и/или безработни и/или заети лица
- Включване на заети лица в специфични за конкретното работно място обучения
Допустими разходи:
- Разходи за персонал
- Разходи за материални активи
- Разходи за услуги
- Разходи за публичност
- Непреки разходи
Минимален размер на безвъзмездната финансова помощ:
- За Компонент 1 - 50 000 лв.
- За Компонент 2 - 50 000 лв.
Максимален размер на безвъзмездната финансова помощ:
- За Компонент 1 - до 3 911 660 лв.
- За Компонент 2 - до 2 391 166 лв.
Общ бюджет на процедура "Специфични обучения":
10 000 000 лв.
Крайният срок за изпълнение на дейностите по договорите по настоящата процедура е април 2017 г.